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和谐时代
一个正在成为的未来
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协同是未来二十年智能商业时代最重要的竞争标杆，因为它打破了传统管理的规模不经济。开展更深入、更及时、更有效、更大规模的合作。这也是互联网下半场的新游戏规则。 —— 曾明阿里巴巴前幕僚长
你们必须打开界限，真正引领变革，互相支持，更重要的是能够帮助彼此成长，共同创造价值，找到彼此的核心价值观，在组织体系内成长。
—— 陈春华北京大学国家发展研究院BiMBA院长
一只蜜蜂不是生命，一群蜜蜂才是生命。在一个快速动荡的时代，创作者需要的不是独狼的自由，更不是金字塔下的奴隶，而是自由人的自由联合。对于每一个创作者来说，最大的复利将是：和众多大师一起成长，互相中心，互相赋能，集体进化。这是一个正在生成的未来，我们称这个时代为和谐时代。
——集禾品牌创始人、董事长龚凯
品牌广告行业靠的是智取和先进的个人能力，但其组织仍然是传统的手工作坊。有业内人士表示，99%的品牌广告公司：中，创始人是巅峰。这种观点接近事实，但也留下了另外1%的可能性。高峰能否汇聚并上升到新的平台？
铁幕的黄昏生命的黎明
信息技术的指数级迭代将我们推入了一个爆炸性复杂性和快速社会变革的时代。企业的生存变得越来越动态，只有动态适应环境才能生存。新经济企业更注重反馈而非计划，这也预示着铁幕组织的黄昏和生命组织的黎明。
我们会清楚地感觉到，世界变得越来越相互依存，我们不能再用过去的方式积累财富。单纯的获取、生产、消费模式只会造成更大的困境。市场需要这样的品牌广告服务：它的服务行云流水，适应企业需求，控制可确定，柔软敏捷。这种快速、灵活的组织不能以僵化的结构出现，它必须以生命的形式存在。
山峰汇聚，新的高原崛起。高峰习惯于被仰视，而新的高原则愿意弯腰成为大地。咨询业的新高原需要什么样的土壤？需要什么样的生态环境？需要什么样的胸怀和格局才能扛起巅峰？回应这个挑战，等待你的到来，参与这个时代正在生成的未来。
一只蜜蜂不是生命，一群蜜蜂才是生命。在一个快速动荡的时代，创作者需要的不是独狼的自由，更不是金字塔下的奴隶，而是自由人的自由联合。
对于每一个创作者来说，最大的复利将是：和众多大师一起成长，互相中心，互相赋能，集体进化。这是一个正在生成的未来，我们称这个时代为和谐时代。
焦虑1
智能时代，
推销低意识变得越来越难
传统的品牌广告行业销售意识较差。问题在于，品牌广告商并不是可以长期靠卖艺谋生的艺术家。如今一切都在快速变化，竞争在加剧，认知学习和更新也越来越快。就像你刚刚学会了微博一样，微信也来了。你刚刚掌握了微信社区，抖音又让你颤抖了。更为紧迫的是，由于信息技术带来的知识极度透明，任何人都可以在第一时间获得所有知识。所谓的认知潜力差、特殊方法论、武功秘籍，都是透明公开的。每个人都可以以最低的成本和效率成为专家。
人工智能技术的变革已经接管了许多过去被认为具有创造性的任务。比如阿里巴巴的鲁班系统可以一秒设计8000张海报，让新手也能做设计。这是一个算法统治的时代。有出售焦虑的大师，但没有能治愈你所有疾病的大师。为了生存，企业客户比品牌广告商学得更快。
焦虑2
销售时间，
陷入不稳定的收入陷阱
传统品牌广告行业的本质是运营商的时间。当你没有客户时，无论你多么优秀，你的时间都是毫无价值的。当你有很多客户时，你就没有更多的时间来实现你的价值。如果你做的事情超出了你的能力范围，你将不可避免地毁掉你辛辛苦苦建立起来的品牌，而这个品牌与你个人息息相关。一旦你的信誉被扫清，你就很难昂首挺胸做事了。
在个人或者小团队的范围内，资源是有限的，你很难突破时间和空间的障碍。因此，传统组织结构中的品牌广告主将始终生活在持续波动的收入陷阱中。
焦虑3
咨询工匠，
传承与持续成长的困境
你没有做错什么，只是你不再年轻了。这句话令人心酸，但这正是传统品牌广告行业的困境。在7年的职业成长周期中，年龄或许会给你经验，但你的体力会被耗尽。而且，技术革命周期正在加速，经验变得越来越不可靠。
品牌广告行业看似高智商、高收入，但其本质仍然是工匠精神。为了生存，工匠必须要么剥削自己，要么剥削他的学徒。师傅带领徒弟，徒弟自己创业，与不再年轻的师傅竞争。这个循环已经重复了数千年。一旦有一天，你不再年轻，不再成长，那就是品牌广告商被淘汰的那一天。
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